紫光心靈坊

讓我們問問自己：「你為什麼做你現在的工作？」

大部份人的回答是：「因為有人說我應該要做」，

這表示我們往往選擇走別人要我們走的路。

然而美國著名的會計師事物所調查統計，

有超過80％以上的人並不喜歡自己的工作，

那麼為什麼會有20％的人與眾不同，

能從事他們既熱愛又能改變世界的工作呢？

要能夠熱愛工作的三步驟之一，

就是要先了解自己，

找出自己獨特的優勢，

什麼是我們一早醒來無論如何都愛做的事，

那就是你的興趣之所在：

其次什麼是我們做決定的優先順序，

要知道自己在乎的到底是什麼？

找出自己想要努力的方向；

第三步則是我們的經驗，

我們所愛、所恨、擅長的、不拿手的，

或是誰做了什麼能激勵你，

讓你有一種「有為者亦若是」的強烈感受，

你會受到其影響進而願意投注自己的心力。

這三個步驟幫助我們確立自己熱愛什麼，

而且百分百可由我們確實掌握。

大部份的人沒有花時間去了解什麼對自己很重要，

大家都去做對自己沒什麼意義的工作，

如果我們不知道自己在找什麼，

就永遠不可能找到它，

運用上述三個步驟做為人生的羅盤，

就可以去挑戰極限，把不可能變成可能。

大家都說做不到是因為自己認為不可能，

或是你身邊的人也說你辦不到，

我們採信了這種說法，

於是選擇放棄或根本不敢去嘗試，

然而世界上每件創新及每項發明，

在還沒出現以前不也都是所謂的「不可能」。

在我們腦海中覺得不可能之事，

其實都是等著人類去突破及挑戰的里程碑。

你可以一點一點地朝你覺得可能的前進，

設法去完成自己以前覺得不可能的事，

與已經在做那些事的人在一起，

與充滿熱情的人在一起，

你想從現狀到達你希望的目標，

慎選與之為伍的人是很重要的，

當你的想法從：「我怎麼可能做到」，

改變成：「我怎麼可能做不到」時，

你的世界就開始轉變了，

所有的可能性也會被激發出來。

惟一能限制可能性的是我們的想像，

做對你而言重要的事，

產生只有你能做到的影響力，

聖雄甘地的名言如下：

一開始他們會無視你，

然後他們會笑你，

然後他們會為你而戰，

然後你就贏了。

想像一下，

若是有超過80％以上的人熱愛自己的工作，

這個世界會變得如何？

什麼事你非做不可？

去找出它並活出它，

這就是改變世界的開端。

影片來源：YouTube~~TED，Scott Dinsmore